Руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Московской области от 01.11.2024 №192/2024-ОЗ «О внесении изменения в Закон Московской области «О тарифной ставке первого разряда тарифной сетки по оплате труда рабочих государственных учреждений Московской области», другими нормативными правовыми актами, в целях обеспечения единых подходов к регулированию заработной платы работников казенных учреждений городского округа Красногорск, не относящихся к муниципальным учреждениям социально-культурной сферы, на основании Устава городского округа Красногорск Московской области, постановляю:
Внести следующие изменения в Порядок формирования системы оплаты труда работников, составления и утверждения штатных расписаний муниципальных казенных учреждений городского округа Красногорск, не относящихся к муниципальным учреждениям социально-культурной сферы, утвержденный постановлением администрации городского округа Красногорск от 26.09.2024 №3079/9 (далее – Порядок):

1. Третий абзац пункта 4.9.3., третий абзац пункта 5.5.3., четвертый абзац 6.4.3 изложить в новой редакции:
Сумма выплаты устанавливается в размере, кратном 16,6635 должностному окладу специалиста II категории, применяемому для расчета должностных окладов в органах государственной власти Московской области, государственных органах Московской области и органах местного самоуправления Московской области.

2. Второй абзац пункта 5.3.1. раздела 5 «Оплата труда работников муниципального центра управления регионом городского округа Красногорск» изложить в новой редакции:
«Работнику МЦУР надбавка к должностному окладу за особые условия работы устанавливается в размере от 165 до 330 процентов должностного оклада приказом руководителя Учреждения».

3. Пункт 7.4.3. раздела «Оплата труда рабочих» изложить в новой редакции:
«Уборщикам служебных помещений, грузчикам, гардеробщикам, рабочим по комплексному обслуживанию зданий может производиться социальная выплата на лечение и отдых.
Социальная выплата на лечение и отдых осуществляется рабочему один раз в календарном году при предоставлении ему ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью не менее четырнадцати дней.
Сумма выплаты устанавливается в размере 80 000 (восемьдесят тысяч) рублей 00 копеек.
Выплата социальной выплаты на лечение и отдых в первый год работы производится рабочему в полном объеме по истечении шести месяцев его непрерывной работы в Учреждении».

4. Отделу муниципальной службы и кадров администрации городского округа Красногорск довести настоящее постановление до сведения руководителей муниципальных казенных учреждений городского округа Красногорск.

5. Разместить настоящее постановление в сетевом издании «Интернет-портал городского округа Красногорск Московской области» по адресу: https://krasnogorsk-adm.ru/.

6. Постановления вступает в силу с 01.01.2026.

7. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.